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Über uns

Wir sind stolz auf unsere Fertigung und unseren Kundenservice. Die Lieferung von Millionen komplexer Aluminiumkomponenten weltweit geschieht nicht einfach so, es sind unsere mitarbeitenden, die es möglich machen: talentierte, erfahrene, verantwortungsvolle und innovative Menschen. Unsere Produkte tragen zur Energieeffizienz und Nachhaltigkeit von Fahrzeugen in der Automobilindustrie bei. Wir fördern ein Lernumfeld, in dem persönliche Entwicklung und Wachstumschancen gefördert und Erfolge anerkannt werden.

Unsere Mitarbeitenden


Warum Teil von Nemak werden?

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Leben bei Nemak

Kultur und Werte

Werte

Wir bauen unsere Kultur auf diesen Werten auf.

Zusammenarbeit



Karrieren bei Nemak

Wachstum bei Nemak

Nemak bietet eine aufregende Umgebung für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und stellt Ihnen die Werkzeuge zur Verfügung, um erfolgreich zu sein.

Karrieredialog


Wir glauben, dass Wachstum und Entwicklung hauptsächlich aus unseren Verbindungen zu anderen und unseren fortlaufenden Entwicklungsgesprächen resultieren.

Karrieredialoge sind ein Grundpfeiler unserer Talententwicklungskultur. Sie fördern vertrauensvolle Beziehungen, die das Wachstum der Mitarbeitenden bei Nemak ermöglichen.

Leistung und Entwicklung


Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, einen bedeutenden Einfluss in der Automobilindustrie auszuüben, und unterstützen ihren Fortschritt mit individuellen Entwicklungsplänen, um hohe Leistungsniveaus zu erreichen und aufrechtzuerhalten.

Bei Nemak finden Sie Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Ihre Karriere weiter auszubauen:

  • Führungskompetenz
  • Funktionale Akademien
  • Nemak Mentoring-Programm

Globales Lernzentrum mit weltweitem Zugang zu Online-Schulungen

Technische Talente


Wir verpflichten uns, die erforderlichen Fähigkeiten für die aktuellen und zukünftigen Bedürfnisse unserer Kunden bereitzustellen, indem wir eine Lernreise mit klaren Karrierefortschritten anbieten, die technisches Wissen und Erfahrungen umfasst.

Wir fördern eine globale Tech-Talent-Community, die Mitarbeitenden Sichtbarkeit und Anerkennung bietet. Bei Nemak können Sie in verschiedenen technischen Karrierewegen weiter wachsen.

Ihre Karriere bei Nemak

Gemeinsam machen wir nachhaltige Mobilität möglich. Entdecken Sie unsere Karrieremöglichkeiten in den folgenden Bereichen.

Produktion


Helfen Sie Nemak, die Welt zu gestalten, indem Sie sicherstellen, dass unsere Produkte die Erwartungen unserer Kunden übertreffen und der Automobilindustrie innovative und leichte Produkte bieten, um die Elektrifizierung von Fahrzeugen voranzutreiben und Emissionen für eine grünere Zukunft zu reduzieren.

Kaufmännischer Bereich


Von Möglichkeiten in Vertrieb, Finanzen und Einkauf, schließen Sie sich diesem globalen Team an und werden Sie ein Branchenführer durch Innovation und Exzellenz, bereit für aktuelle und zukünftige Herausforderungen.

Technik & Ingenieurwesen


Beteiligen Sie sich an der Entwicklung von Elektrifizierungskomponenten und helfen Sie, die Automobilwelt in eine sauberere, umweltfreundlichere Zukunft für neue Generationen zu führen, indem Sie in einer hochkompetitiven Automobilindustrie arbeiten und Innovation vorantreiben.

Studierende


Bei Nemak können Sie zu einer grüneren Automobilwelt beitragen. Schließen Sie sich uns für ein Praktikum oder ein Co-Op-Programm an und erfahren Sie, wie Nemak die Zukunft der Leichtbauweise im Automobilbereich gestaltet.

Talentprogramme

Lenken Sie Ihre Karriere auf einen aufregenderen Weg mit unseren Talententwicklungsprogrammen und arbeiten Sie an innovativen Projekten mit talentierten Kollegen und führenden Persönlichkeiten der Branche, während Sie zu einer grüneren Automobilwelt beitragen.

Engenius Mexiko


Engenius ist ein fünfwöchiges Praktikumsprogramm bei Nemak, in dem Studierende an einem Projekt arbeiten, das mit Innovation zu tun hat und direkt unsere Abläufe beeinflusst. Die Fähigkeiten der Teilnehmer werden in realen ingenieurtechnischen Angelegenheiten herausgefordert, was ihnen die Möglichkeit gibt, ihr Talent zu beweisen und um Praktika, Stipendien und mehr zu konkurrieren.

Praktikums-/Kooperationsprogramm USA


Dieses Programm bietet College-Studierenden herausfordernde Erfahrungen und Projekte, um ihre Fähigkeiten zu entwickeln, während sie Probleme bei Nemak lösen. Das Programm bietet Praktika und Kooperationen in Bereichen wie: Regelungstechnik, Verfahrenstechnik, Werkzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau und anderen relevanten technischen Bereichen. Das Programm unterstützt außerdem den Übergang von Kooperationsstudierenden und Praktikanten in Festanstellungen nach ihrem Abschluss.

Nemak Achievers Programm USA


Dieses Programm zielt darauf ab, Ingenieurstudierenden zu belohnen, die sowohl im Unterricht als auch außerhalb des Unterrichts Leistungen zeigen. Das Stipendium bietet ein Stipendium von 3500 $ für Studiengebühren und ein bezahltes Sommerpraktikum.

Duales Studienprogramm Polen


Das duale Studienprogramm wird von der Schlesischen Technischen Universität durchgeführt. Das Programm kombiniert Theorie mit den praktischen Fähigkeiten, die durch die Arbeit erworben werden. Jedes Jahr umfasst 6 Monate Unterricht an der Universität und 6 Monate praktische Ausbildung bei Nemak Polen. Das duale Studium verbessert die Chancen der Studierenden auf dem Arbeitsmarkt und gibt uns die Möglichkeit, mit talentierten und ehrgeizigen Studierenden zu arbeiten.

Werksbesichtigung/Besuche Linz


Wir bieten Schülern und Schülerinnen aus Pflichtschulen die Möglichkeit, unser Unternehmen zu besuchen, um verschiedene Ausbildungsberufe kennenzulernen. Diese Besuche sind eine wichtige Grundlage für ihre Entscheidungsfindung, da sie von Gesprächen mit Ausbildern und Auszubildenden hier bei Nemak Linz profitieren können. Für unser Unternehmen ist dies eine gute Gelegenheit, technische Berufe zu fördern und unser Team ständig mit qualifizierten Fachkräften zu erweitern.

Junge Auszubildende Südamerika


Dieses Programm fördert und unterstützt die Präsenz junger Menschen aus der Gemeinschaft in beruflichen Qualifizierungsprogrammen. Entwickeln und qualifizieren Sie Arbeitskräfte und fördern Sie das Wissen über die Prozesse von Nemak.

Praktikumsprogramm Südamerika


Unser Praktikumsprogramm zielt darauf ab, Studierende der Hochschulbildung anzuziehen, die das Potenzial haben, als zukünftige Fachkräfte entwickelt zu werden, gemäß den Werten und der Kultur von Nemak.

Trainee-Programm: Menschen mit Behinderungen Südamerika


In diesem Programm bereiten wir junge Absolventen durch ein robustes Entwicklungsprogramm vor, das mit der Nemak-Kultur in Einklang steht. Am Ende des Programms sollen diese Fachkräfte darauf vorbereitet sein, wichtige Herausforderungen innerhalb der Organisation zu übernehmen.

Vielfalt und Inklusion

D&I-Erklärung

Vielfalt und Inklusion spielen eine grundlegende Rolle in allem, was Nemak tut, und bilden die Basis, auf der unsere kulturellen Werte aufbauen. Klicken Sie hier um unsere Erklärung zur Vielfalt zu lesen.



I Belong in Aktion

D&I Champions


D&I Champions helfen, strategische Verantwortung für Ergebnisse zu schaffen und die Kommunikation im gesamten Unternehmen über Fortschritte zu fördern.

D&I Champions als Schlüsselakteure für die Prinzipien der UN zur Stärkung von Frauen und zur Schaffung einer inklusiven Kultur.

I Belong Allies


Unsere I Belong Allies‑Community unterstützt unsere D&I‑Strategie und wirkt als Botschafter, indem sie Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion teilt, lebt und fördert.

Internationaler Frauentag bei Nemak


Bei Nemak erkennen wir die vielen Errungenschaften von Frauen auf der ganzen Welt an, insbesondere die von den Talenten bei Nemak. Wir laden Sie ein, dieses Video anzusehen, das inspirierende Geschichten von unseren weiblichen Talenten zeigt, die ständig für einen vielfältigeren und gleichberechtigten Arbeitsplatz eintreten.

Tag der Ingenieurinnen


Bei Nemak feiern wir den Tag der Ingenieurinnen und erkennen die Errungenschaften, Beiträge und Durchbrüche von Frauen an, insbesondere von unseren Ingenieurkolleginnen in den Regionen, in denen wir tätig sind.

Führungskräfteentwicklung für weibliche Talente


Im Einklang mit unserer Erklärung zur Unterstützung der UN-Prinzipien zur Stärkung von Frauen sind wir stolz auf unsere globale Führungskräfteentwicklung für weibliche Talente, die darauf abzielt, weibliche Führungskräfte zu kontinuierlichem Wachstum zu ermutigen und sie zu inspirieren, sich innerhalb von Nemak weiterzuentwickeln.

Mentoring-Programm für weibliche Talente


Das Nemak-Mentoring-Programm für weibliche Talente ist darauf ausgerichtet, die Entwicklung durch soziales Lernen zu unterstützen, indem es die unterschiedlichen Herausforderungen anerkennt, mit denen weibliche Talente am Arbeitsplatz und in ihren Karrierewegen konfrontiert sind, mit der Unterstützung von Führungskräften, die sich für weibliche Talente einsetzen und sie fördern.

BRG Women Belong


Die Vision von Women Belong ist es, ein inklusives Umfeld für Frauen in unseren Regionen zu fördern, indem Zugehörigkeit, Authentizität, Gleichheit und Verbundenheit gefördert werden.

Wo Sie uns finden

Veranstaltungen


  • Jährliche Konferenz der Foundry Education Foundation für Hochschulen und Industrie
  • Ingenieurmesse der Auburn University
  • Die University of Alabama in Birmingham Business Engineering und Tech Fair
  • University of Alabama Engineering Fair
  • Western Kentucky University Engineering und Angewandte Wissenschaften Messe
  • Tennessee Tech University Engineering Fair
  • University of Wisconsin Platteville Engineering Fair
  • Michigan Technological University Engineering Fair
  • University of Wisconsin, Milwaukee Engineering Fair
  • Jahreskonferenz der Society of Women Engineers Karrieremesse
  • Jobmessen an der Széchenyi István Universität
  • Jobmessen an der Universität Miskolc
  • Jobmesse Tec de Monterrey
  • FH Karrieremesse Wels, Jugend & Beruf, ASMET
  • Forum für Metallurgie und Werkstofftechnik, ISDM
  • Internationaler Studierendentag der Metallurgie, Linzer Lehrlingsmesse, Kindertag der OÖ Industrie